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Addetto/a vendita reparto pescheria a Udine

Da inserire presso importante catena di supermercati.

La risorsa selezionata, che ha maturato esperienza anche breve nella mansione, lavorerà all’interno dei punti vendita di un importante cliente operante nel settore della GDO, presso il reparto pescheria. Le principali mansioni saranno: servizio al cliente, allestimento e preparazione del banco servito (ed eventualmente del take away), controllo assortimento e freschezza dei prodotti, controllo dei cartellini prezzi secondo i criteri di esposizione e promozione.

Requisiti necessari:

  • Esperienza, anche breve, nella medesima mansione.

Si richiede:

  • Disponibilità immediata al lavoro full time, anche su turni, 6/7 giorni, dal lunedì alla domenica.

Pulizia del banco e della propria persona, attenzione al dettaglio, ottime capacità relazionali, di approccio al cliente, proattività e capacità di lavoro in team completano il profilo.

Si offre: contratto in somministrazione di breve durata, con possibilità di proroga.

Sede di lavoro: Udine (UD).


L’annuncio è rivolto anche ai profughi ucraini in possesso del permesso di soggiorno temporaneo, sulla base del DPCM UCRAINA, che cita: “La protezione temporanea garantita ai profughi ucraini ha la durata di un anno a decorrere dal 4 marzo 2022” e “si applica in favore delle persone che sono sfollate dall’Ucraina a partire dal 24 febbraio incluso”.
I destinatari saranno i “cittadini ucraini residenti in Ucraina prima del 24 febbraio, apolidi e cittadini di paesi terzi che beneficiavano di protezione internazionale o di protezione nazionale equivalente in Ucraina prima del 24 febbraio” e i loro “familiari”.


La filiale di riferimento di questa offerta è quella di Milano
Viale Corsica 99
Tel: 081 193 35 800

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Al fine di poter effettuare una selezione più accurata del tuo profilo, assicurati di aver caricato il curriculum prima di candidarti

Le offerte si intendono rivolte a persone dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e 125/91).
Si pregano gli interessati - prima di inviare le candidature - di consultare l’informativa sulla privacy (artt. 13 e 7 D.lgs 196/2003)