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Corso Specialista di gestione e sviluppo delle risorse umane - Gratuito

Il corso muove dalla necessità di ampliare le opportunità di impiego intersettoriale mediante l’acquisizione di competenze che ricoprano l’intero processo di ricerca e selezione.

Coerentemente con le indicazioni delineate dall’isfol, il corso mira a formare una figura professionale di elevata specializzazione, si occupa della selezione e del reclutamento del personale necessario e della definizione di criteri e programmi di sviluppo delle carriere nonché di politiche retributive ed investimenti in formazione.

Attraverso un percorso teorico-pratico i discenti acquisiranno le competenze necessarie per la comprensione dei criteri e gli strumenti per la gestione delle risorse umane in azienda.

Al termine del corso, i discenti saranno in grado di:

-realizzare l’analisi dell’organizzazione

-pianificare percorsi di sviluppo professionale ed organizzativo

-analizzare e gestire la programmazione delle risorse necessarie e la loro selezione

-pianificare sistemi di valutazione delle prestazioni e sviluppo del potenziale

-individuare fabbisogni formativi e programmare un’offerta formativa compatibile con le esigenze di sviluppo, i vincoli organizzativi ed i budget aziendali

-veicolare adeguate strategie di leadership e promuovendo il cambiamento

-realizzare interventi per il monitoraggio e miglioramento del clima aziendale e la prevenzione del mobbing

Al fine dell’acquisizione delle competenze elencate, le lezioni d’aula sono strutturate con una didattica per compiti di realtà, con studio di casi, simulazioni e role play; vengono inoltre promosse discussioni e ragionamenti collaborativi al fine di favorire occasioni di sviluppo prossimale ed elicitare atteggiamenti di confronto e negoziazione, qualità personali indispensabili per affrontare al meglio i compiti previsti dal ruolo che si ambisce a ricoprire.

Ente Finanziatore: Formatemp

Ente Promotore: Nuove Frontiere Lavoro s.p.a.

Ente Attuatore: Idee Insieme soc.coop.soc.

Costo: gratuito (finanziato dal Forma.temp)

DURATA: 120 ORE dal 13 novembre al 19 dicembre 2019 - 25 giornate totali;

ATTESTATO: di frequenza (min. 70% delle ore totali)

LEZIONI D’AULA: le lezioni sono così distribuite:

  • 2 giornate SOLO di pomeriggio con orari 14.00/18.00 (le prime due);
  • 3 giornate sia di mattina che di pomeriggio con orari 09.30-13.30/14.00-18.00
  • 12 giornate di mattina con orari 09.30-13.30 e 8 con orari 09.30-14.30;

ADESIONI: per confermare la propria adesione inviare una mail a: formazione@consorzionuovefrontiere.it - allegando il proprio curriculum vitae completo di codice fiscale e documento identità/passaporto indicando nell’oggetto: Risorse Umane (Entro il giorno 11/11/2019 ore 16.00)

ISCRIZIONI: Coloro che avranno aderito ed inviato correttamente la documentazione, saranno contattati a mezzo mail per la conferma (Entro il giorno 11/11/2019 ore 18.00) e saranno convocati per il colloquio collettivo in sede previsto per il giorno 12/11/19 a partire dalle ore 13.00 circa;

REQUISITI DI PARTECIPAZIONE: il corso è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione (sia occupati che disoccupati) iscritti e selezionati dall'Agenzia per il Lavoro.

MODALITA’ DI SELEZIONE: L’accesso al corso avverrà attraverso più step preliminari:
- Corretto invio della documentazione richiesta;
- Analisi del curriculum inviato;
- Colloquio motivazionale e valutativo delle competenze in entrata con somministrazione di un piccolo test che comprenderà anche domande in inglese base.

SELEZIONI: Coloro che avranno superato l'iter selettivo, saranno contattati entro le ore 18.00 del giorno 12/11/19 ed invitati a presenziare il primo giorno di corso, ovvero il 13 novembre ore 14.00.

Pubblicato da Giuseppe Barbato il 28 October 2019

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